Навигация
 
Псковский край в прессе - 2010 год Экономика Тачаев С. Предприниматель Игорь Савицкий: «Пора менять Трудовой кодекс»
Тачаев С. Предприниматель Игорь Савицкий: «Пора менять Трудовой кодекс»

С одним из самых известных бизнесменов Пскова, генеральным ди­ректором холдинга ЦПН Игорем Савицким, спецкор «НВ» познакомил­ся еще в 1999 году, когда тот баллотировался в Государственную думу по одномандатному округу Псковской области. Основным предвыбор­ным лозунгом независимого кандидата Савицкого тогда был «Созда­дим в регионе тысячи новых рабочих мест!».

Он чуть не сотворил сенсацию, по­бедив в Пскове будущего депута­та Госдумы и будущего губернато­ра региона в 2004-2008 годах Михаила Кузнецова, который баллотировался от партии власти. Российским парламен­тарием Савицкий, однако, не стал, так как проиграл Кузнецову в сельских ра­йонах области. Мы встретились в Про­мышленном районе Пскова, на одном из предприятий холдинга НПН - заводе механических приводов.

Игорь Николаевич, рядом с вашим заводом расположены несколько произ­водственных корпусов без признаков жизни...

Промышленность в Пскове практи­чески закончилась сразу после развала СССР, однако в нашем многопрофиль­ном холдинге были и есть промышлен­ные предприятия: «Пластпром» и Псковский завод механических приво­дов (ПЗМП). Зарабатывать в реальном секторе экономики очень сложно, а кризис только усугубил ситуацию.

10 лет назад на предприятиях хол­динга работали 3 тысячи человек, а се­годня осталось всего 800. Штат Псков­ского завода механических приводов, который выпускает привода редукто­ров, коробок передач и других механиз­мов, еще два года составлял 567 чело­век, а в 2010 году там осталось всего 200. В кризис объем заказов завода уме­ньшился сразу на 70 процентов, мы бы­ли вынуждены сокращать персонал. Причем как социально ответственная компания произвели все положенные по Трудовому кодексу компенсацион­ные выплаты и чуть не разорились, истратив на выходные пособия для 350 человек около 30 миллионов рублей.

Почему так много, ведь средняя зар­плата в Пскове, по официальным дан­ным, не превышает 9 тысяч рублей?

Это сегодня она такая, а в 2000-е го­ды она росла опережающими темпами. Гонку зарплат в городе, кстати, провоци­ровала бюджетная сфера. К середине 2008 года средняя зарплата псковских бюджетников поднялась до 15-16тысяч рублей, и я не мог платить на заводе ме­ньше. Поэтому в кризис под сокращение попали люди с приличными зарплатами.

Все тучные годы наблюдалось крича­щее несоответствие между уровнем зар­плат на заводе и производительностью труда. Да, рабочие ПЗМП зарабатывали в три раза меньше своих европейских коллег по специальности, но производи­тельность их труда была в 10 раз меньше!

До кризиса я и не знал, что по россий­скому КЗОТу среднюю зарплату уволь­няемому сотруднику необходимо вы­плачивать фактически за 5 месяцев. О грядущем увольнении его необходимо уведомить еще за два месяца, затем вы­платить двухмесячное пособие «по среднему» плюс заплатить еще за один месяц, если безработный не нашел но­вую работу на бирже труда. А он ее, можно сказать, и не искал. Ведь на бир­же за месяц он получит от государства пособие максимум 4 тысячи рублей, а от законопослушного бывшего работода­теля - все 20 тыс. Теперь без крайней необходимости я не возьму в штат ни одного нового человека.

Отмечу, что «в благодарность» от госу­дарства за социальную ответственность мы получили не льготы, а рост цен на электроэнергию. С 1 января 2010 года энергия подорожала сразу на 25 процен­тов. А ведь на Западе выходное пособие выплачивается сотруднику всего на две недели вперед. Пора вносить изменения в Трудовой кодекс РФ, переходить на контрактную систему взаимоотношений работодателя и наемного работника. Иначе частный бизнес махнет рукой на любую промышленность, кроме ТЭК.

- Вы, как бизнесмен, знаете стиль упра­вления трех постсоветских губернаторов Псковской области: Владислава Тумано­ва, Евгения Михайлова, Михаила Кузне­цова. Как вам четвертый - Андрей Турчак?

-              Восемь лет губернаторства ставлен­ника ЛДПР Евгения Михайлова мест­ный бизнес до сих пор вспоминает с со­дроганием: представители власти браткообразной наружности заходили на любое предприятие как на собственное еще задолго до того, как появился тер­мин «рейдерство». А Турчак - молодец: деньги нашел, дороги «подшаманил», привел в Псков молодую, разумную управленческую команду. И ведет себя с коммерсантами не по-барски, всегда открыт для общения.

Другое дело - полномочий у губер­натора маловато, не может он влиять на монополистов, чтобы те не задирали тарифы для населения и промышлен­ных потребителей.

Как вы считаете, пошел ли кризис в России на спад?

У меня нет такого ощущения. Ско­рее он подвис, перешел в вялотекущую стадию. В том, что спад затянулся, от­части виновата и «ручная система» управления экономикой. Региональная власть, например, ориентируется не на собственные знания и население, а на пожелания федеральной власти. Я яв­ляюсь горячим сторонником выборной системы.

 

Тачаев С. Предприниматель Игорь Савицкий: «Пора менять Трудовой кодекс» / Сергей Тачаев // Невское время. – 2010. – 20 марта. – С. 4.

 

Добавить комментарий


 
Авторизация



На сайте
Сейчас 22 гостей онлайн

Псков. Централизованная библиотечная система. Краеведческая справочная интернет-служба. © 2018

Сайт создан в рамках мастер-класса
«Технология создания интерактивных сайтов»,
организованном на портале Сеть творческих учителей
Рукодитель мастер-класса Д.Ю.Титоров